李光瑶处长主持召开教学副院长工作例会
总结暑期工作,安排部署开学前大项工作
首先,由各教学单位负责人汇报本单位暑期整改工作进展情况、工作成效、重点难点问题,以及本人具体承担的工作情况;随后,李光瑶处长对汇报进行了点评,对共性问题进行了评价,表扬了汇报比较全面的晋艳、杨燕、王颖三位教学副院长,并对相关工作做了补充说明。
会上教务处还安排部署了
会上,李光瑶处长指出了教学副院长工作中存在的共性问题,同时提出了具体的工作要求:
1.提供了学期教学工作进度表样例,要求教学副院长每学期初制定本单位进度表,于开学后20天内提交至教务处备案;
2.要求各二级学院教学副院长每周填写教学工作完成情况记录(周记周报),每周二提交;
3.二级教学单位的教学管理人员应当严格遵守工作纪律,今后凡校级(含校职能部门)召开的工作会议,教务处均直接参与考勤,并直接报人事处做出处理;教务处将对教学管理人员的到岗情况进行日常抽查;
4.教学副院长要提升理解力、执行力和解决问题的能力,掌握主管业务工作的运行状态,开展三项能力的训练。
最后,教务处三位副处长分别简要地安排了近期工作。
此次会议的召开,对假期专项整改工作做了总结,对近期教学工作做了全面部署和具体要求,将为我校顺利迎接预评估做好准备,为迎接本科教学工作合格评估打下坚实的基础。
(教务处供稿)
思政部召开“教师能力工程”专题研讨会议
为了以实际行动开展本科教学水平合格评估,思政部分别于
两次教师能力工程专题研讨会的共同任务是:以课题研究带动思政教师能力工程的全面提升。
陈绥阳副校长在会上发言指出:思政部举办教师能力工程专题研讨会意义重大,这是适应我校实现新发展的有力举措,希望思政部把这件事抓紧抓好。其次,开展党史人物和历史事件调查,坚持从实际出发研究历史人物和历史事件无疑是对当前存在的虚无主义的有力回应。大家一定要提高认识,高度重视,完成目标任务。再次,希望大家通过历史人物和历史事件研究,提升研究水平和研究境界,从而进一步挖掘历史人物的精神品质,丰富红色文化的感召力,改进和创新高校思想政治理论课教学。
思政部成功召开两次教师能力工程专题研讨会,是适应学校建设高水平民办大学发展的根本需要,以实际行动迎接本科教学水平合格评估的重要举措。通过研讨,与会思政教师、辅导员深受教育和启发,大家纷纷表示一定要做好个人发展规划,努力完成思政教师能力工程的新任务,不断使自己的教学能力和研究水平上一个新台阶。
(思政部供稿)