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陕西人民出版社有限责任公司2022年招聘公告
发布日期:[2022-06-27]

 

陕西人民出版社有限责任公司
单位简介

陕西人民出版社成立于1951年,是西北地区成立最早的出版社,以出版社科类图书为主,具有图书、报纸、杂志、音像制品、电子出版物等多种出版能力,具有一定规模和影响力的综合性出版社。2010年转企后,更名为陕西人民出版社有限责任公司。

建社以来,陕西人民出版社始终坚持正确的出版导向,以“出好书,传播优秀文化;做精品,弘扬时代精神”为宗旨,数千种图书获得省部级以上奖励,多次荣获“五个一工程奖”“中国出版政府奖”“中华优秀出版物奖”等国家级奖项。先后被新闻出版总署授予“全国良好出版社”荣誉称号,被陕西省委、省政府评为“省级精神文明建设最佳单位”;获选“中国版权年度最具影响力企业”“西安市文化创意十佳企业”“十佳陕版图书出版单位”等。

招聘岗位概况
编辑人员
招聘人数:2人
岗位职责:
负责出版物的市场调研、选题策划、组稿、编辑加工,参与产品推广及宣传等。
任职要求:
1.拥护党的路线、方针、政策,具有良好的政治素养;
2.编辑出版学、中文、历史学、理工科类专业,硕士研究生及以上学历;
3.英语六级或相当于六级水平;熟练使用办公软件进行文字加工处理;
4.阅读涉猎领域广泛,市场敏感度高,有较强的市场意识和选题捕捉能力以及策划能力、项目管理能力;
5.有较强的沟通协调能力和语言文字表达能力;
6.工作积极、主动、严谨、细致,有较强的责任心和事业心;
7.视野开阔,思维活跃,身体健康,有较好的团队合作精神。
人事专员
招聘人数:1人
岗位职责:
1.协助制订并完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;
2.办公软件的使用,组织、实施员工教育培训等各项人事工作;
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,人力资源管理专业优先;
2.熟练使用各类办公、财务软件;
3.积极主动,有一定逻辑思维能力;
4.有责任心、良好的沟通能力及执行力;
5.参照“编辑岗位任职要求5—7条”。
企业管理人员
招聘人数:1人
岗位职责:
负责岗位制度建设、工作计划、流程规范、相关数据的统计、分析、评估,具体工作的组织实施等。
任职要求:
1.具有硕士研究生及以上相关专业背景;
2.具备良好的公文写作功底。
3.有严密的逻辑思维能力、全面的分析判断能力和较强的统筹协调能力;
4.参照“编辑岗位任职要求5—7条”。

应聘方式
报名时间:2022年6月22日至2022年6月30日
报名邮箱:rmsrlzyb@126.com

联系方式
联系人:马老师、钟老师
电话:029-87205171、87205255
地址:西安市北大街147号陕西出版发行大厦11层