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        为党培养教育好团员青年一代，引导当代大学生坚定永远跟党走的信念，是党赋予高校共青团的光荣使命，是高校共青团组织最重要、最基本和首要的政治任务。实施青年马克思主义者培养工程，在全院广大青年中着力培养造就一大批用马克思主义中国化的最新成果武装的马克思主义者，是党的事业兴旺发达、薪火相传的要求，是大学生坚定理想信念、健康发展的需要，是当前全院各级共青团组织的首要政治任务，具有重大而深远的意义。结合共青团中央《青年马克思主义者培养工程实施纲要》和我院实际，特制定我院“青年马克思主义者培养工程”学生骨干培养的实施办法。

        一、培养对象

       “青年马克思主义者培养工程”的重点培养对象是大学生骨干和共青团干部。大学生骨干主要包括各级各类学生干部、学生社团干部、学生党员和入党积极分子、理论学习骨干及在学术科技、文化体育等方面成绩突出的优秀学生；共青团干部主要指各级共青团组织的专兼职干部。

        用马克思主义中国化的最新成果武装大学生骨干和共青团干部，帮助他们学习和掌握党的理论创新成果，提高思想政治素质，坚定理想信念，增强工作本领，提高在工作过程中应对复杂问题的能力，使他们努力成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

        1、坚持重点与一般相结合。突出抓好品学兼优的院、系两级团干部、学生社团骨干、理论学习骨干及在学术科技、文化体育等方面成绩突出的优秀学生等重点群体，促进他们中的优秀分子成长为青年马克思主义者，为广大团员青年树立榜样、树立导向，进而辐射带动其他团员青年。

        2、坚持理论与实践相结合。发挥高校共青团组织思想育人、实践育人、创新育人、文化育人的优势，通过组织理论讲座、课外科技创新、社会实践、文化体育等活动，帮助大学生骨干提高思想政治素质，坚定理想信念，学习和掌握党的理论创新成果，了解国情，认识社会。

       3、坚持组织培养与自主教育相结合。充分发挥院、系团组织的指导作用，科学规划，分级负责，分层实施，分类施教。充分调动各类学生组织的积极性和主动性，加强自我教育。

       4、坚持阶段培训与长期培养相结合。既要针对各类学生骨干的不同特点进行阶段性培训，又要坚持贯穿始终，从选拔、培养、使用、推荐等环节对他们进行长期培养，突出青年马克思主义者培养工程学生骨干培养的持续性。

        5、坚持教育引导与满足需求相结合。要坚持把引导学生骨干“永远跟党走、争做新一代”作为首要任务，既要以中国特色社会主义理论体系武装、教育学生骨干，又要深入了解当代大学生的需求，根据学生骨干的成长需要，有针对性地开展扎实有效职业规划与培训工作。

       （一）主要课程：

        1、理论学习。组织培养对象进行不少于200人次的集中理论学习。邀请专家学者、党政领导等为大家讲授马克思主义中国化的最新成果，举办形势报告会，了解两会报道，分析社会热点问题，提高他们的理论素养和辨析能力。

        2、理论研讨。以团校为主要依托，举办形式多样的理论学习研讨班，围绕社会主义核心价值体系、党的路线方针政策和国家法律法规、国家改革发展稳定中的新情况新问题等重要课题进行教育培训。

        3、参观考察。有计划、有针对性地组织培养对象到企业、社区、农村和兄弟院校进行参观考察和学习交流，了解国家经济社会发展现状、人民群众的生活状况和其它高校的工作情况，并根据培养目标设计开展专项的课题调研，提交调查报告。

        4、丰富校园文化。精心设计和组织开展内容丰富、形式新颖、富有活力的文体娱乐活动，推动学生群众性文化活动的蓬勃开展，形成以传统文化、时尚文化、社团文化为基本脉络的校园文化体系，发掘和培养优秀原创作品，发现和培养有潜力的文体骨干。

        5、素质拓展训练。组织开展形式多样的素质拓展训练体验活动，帮助培养对象提升适应社会发展的综合素质和职业素养。

　　6、社会实践锻炼。组织培养对象进行社会实践锻炼，继续加强大学生骨干在假期组队参加“三下乡”、“夏令营”等活动，深入到农村、企业等基层一线开展生产劳动、社会调查、生活体验、参观考察等活动，增加培养对象对国情和社会的了解，提高社会适应能力。

　　7、志愿服务。组织培养对象参加不少于50小时的志愿服务。通过在校园内、社区、农村基层参加扶危济困、支教支学、文艺演出、政策宣传等公益活动，增强大家的社会责任感。

　　（二）工作格局：

        各级团组织积极行动，认真负责，构建院、系、支部三级培养的工作格局，分工负责，分层实施青年骨干教育培训工程，建立青年马克思主义者“种子库”，形成集记录和考核功能一体的优秀学生骨干信息档案。今年将对全院150名左右青年骨干进行集中培训和跟踪培养，建立相应的评价考核机制，各系团总支根据这一模式，对本单位主要学生骨干进行集中培训不少于200人次，培养10名以上的典型。

        1、组织分工

        全院层面的“青年马克思主义者培养工程”实施工作在院党委的领导下，由党委副书记牵头，团委和各系团总支共同实施。团委书记负责工程的总体设计，团委副书记负责各项工作的组织协调；办公室负责工程的相关工作保障；组织部负责工程的日常管理、进度安排和督促落实；宣传部负责工程的宣传和对外联络。

　　各级团组织要切实加强对本单位青年马克思主义者培养工作的领导，成立相应领导机构，逐步建立领导决策、议事协调、表彰激励等工作机制，通过重点项目和活动，推进各类青年骨干的培养。

        2、硬件保障

　　一是经费保障：各级团组织应积极争取党政支持和挖掘社会资源，为工程实施提供必要的经费支持，院团委将拨出部分经费建立专项经费保障体系。二是阵地保障：要依托党课、团校、各类理论社团等，强化阵地建设；努力构建能够广泛影响青少年的强大宣传阵地。三是师资保障：要积极和本系内或兄弟系的专家学者联系，为培养工作提供师资保障。

        3、机制建设

　　一是在工程实施过程中，要通过规范培养时限、科学安排内容等途径健全培养机制。二是建立重点培养对象信息库，切实加强跟踪培养，为他们的成才发展提供切实帮助。三是各级团组织要探索完善定期向党政和用人单位举荐优秀青年人才的机制，积极推动“青年马克思主义者培养工程”后续人才培养、推荐工作。四是健全表彰机制，通过各类评选活动，加大对重点培养群体中优秀典型的选拔、表彰、宣传和推介力度。

 

                                                                                                                  共青团西安思源学院委员会

                                                                                                                         二00八年三月十八日

 

                                                 西安思源学院“青年马克思主义者培养工程”学生骨干培养领导小组

                                                           组　　　长： 雷广文

                                                           副　组　长： 王丽娟    杨    杰   陈军喜

                                                           成　　　员：  陈    伟    贾科伟   鲍    彬   张树贤   李媛丽

                                                                                     张焕平    崔敬一   陈海琴   林    莉   杨    琳  

                                                                                     杨    艳    王海涛   王蓓蓓   张瑶哲